Inloggen

Inloggen

Wachtwoord vergeten

Nieuwe gebruiker? Registeren

 

Uitgebreid zoeken

meer vacatures

Vacatures bij woningcorporaties

Medewerker strategie en beleid

Werkgever
De Kernen
Plaats
HEDEL
Plaatsingsdatum
vrijdag 21 juni 2019
Sluitingsdatum
maandag 8 juli 2019

Solliciteer direct

Functieomschrijving

Je bent betrokken bij het ontwikkelen van onze visie op het beheren van vastgoedportefeuilles, het verduurzamen van woningen en nieuwe vastgoedprojecten om te zetten in concreet beleid. De trends en ontwikkelingen die jij in de (vastgoed)markt ziet en uit harde data concludeert, vertaal je naar nieuwe concepten die aansluiten op de behoeften van onze klanten van vandaag en morgen. Daar is onderzoek voor nodig, vanachter je bureau en in het veld. Jij pikt signalen goed op, verbindt en trekt erop uit om te praten met de Bewonersraad, collega’s en andere relevante partijen, zoals gemeenten. Je weet wat hen bezighoudt en kent de verschillende ideeën, standpunten en meningen en weet deze op waarde te schatten. Je bent je ervan bewust dat samenwerken de basis is om mooie resultaten te kunnen behalen. Jouw nieuwsgierige houding draagt bij aan onze kernplannen en voorraadstrategie. Door jouw belangrijke werk kan de organisatie gedegen besluiten nemen die nodig zijn om ons strategisch plan uit te kunnen voeren. Daarmee doe je recht aan onze visie ‘Ruimte voor Mensen’. Je bent creatief en komt met nieuwe ideeën die bijdragen aan betaalbare, duurzame en comfortabele woonruimte! Wil je meer weten over deze rol, lees profiel op de volgende pagina.

Wij vragen

Opleiding
HBO
Ervaring
Ervaren (3-7 jaar), Zeer ervaren (>7 jaar)

Doel van de functie
Het (mede) ontwikkelen, vormgeven en implementeren van strategisch beleid. Maken van verbinding tussen mensen (intern en extern) en gezamenlijke belangen blootleggen.  

Kernwoorden en –waarden
De volgende woorden passen bij jou als persoon:

  • Analytisch
  • Conceptueel
  • Verbindend
  • Samenwerken
  • Klantgericht
  • Omgevingsbewust
  • Zelfstandig
  • Kwaliteitsgericht

Functie-inhoudelijk
Als medewerker strategie en beleid houd je je onder andere bezig met:

  • Beleidsontwikkeling
  • Marktonderzoek
  • Data-analyse
  • Strategisch voorraadbeleid
  • Lange termijn vastgoedstrategie (kernplannen)
  • Prestatieafspraken met gemeenten en huurdersorganisaties
  • Secretaris van overleg met Bewonersraad De Kernen
  • Bijdragen aan Strategisch Beleidsplan
  • Afstemmen van beleidsdoelen met gemeenten en zorginstellingen
  • Koppeling gemeenten fysiek en sociaal domein
  • Maatschappelijke meerwaarde meetbaar maken
  • Intern en extern deelnemen in project- en werkgroepen op beleids- en operationeel vlak

Opleidingsniveau en werkervaring
Wij vragen voor het uitvoeren van deze functie een HBO werk- en denkniveau. Aantoonbare (werk-) ervaring met één of meerdere van de bovenstaande aspecten en kennis van de volkshuisvesting  is een pre.

 

Wij bieden

Salaris
€ 25.000 - € 55.000, > € 55.000
Functiegroep
Strategie en Beleid
Contract
Vast
Dienstverband
Voltijds 36-40 uur, Deeltijd 32-36 uur, Deeltijd 24-32 uur
Aantal uur
28 - 36 uur uur

We hebben werk voor een fulltime werkweek (36 uur), maar vinden een contract van 28-32 uur ook prima. Je salaris is afhankelijk van je toegevoegde waarde en kwaliteiten en ligt voor 36 uur per week tussen de € 3.486 (schaal J) en € 5.185 (schaal K) conform de CAO Woondiensten.

Contact

Martijn de Groof T 088 58 24 000 (bellen tussen 09.00 - 13.00 uur)

Over De Kernen

Van een werkgever als De Kernen mag je dynamiek verwachten. Bij ons werk je in een boeiende omgeving waarin professionaliteit hand in hand gaat met persoonlijke ontwikkeling. Wij vinden samen- en netwerken belangrijk, net als autonomie en zelfstandigheid. Ook hechten we er veel belang aan dat iedereen een goede verbinding kan maken met het eigen vakgebied en de rest van de organisatie, de klant en externe partijen.

De Kernen is een goede werkgever met oog voor de kwaliteiten en levensfase van elke medewerker en met ruimte voor mensen. We hanteren de CAO-woondiensten en het zogeheten cafetaria-model, waarmee een deel van de arbeidsvoorwaarden flexibel is. Bij De Kernen werken 50 mensen.

Solliciteer direct

Filter corporatie-banen