Inloggen

Inloggen

Wachtwoord vergeten

Nieuwe gebruiker? Registeren

 

Uitgebreid zoeken

meer vacatures

Vacatures bij woningcorporaties

Manager bedrijfsvoering

Werkgever
De Goede Woning Rijssen
Plaats
Rijssen
Plaatsingsdatum
donderdag 16 mei 2019
Sluitingsdatum
woensdag 5 juni 2019

Solliciteer direct

Functieomschrijving

Profiel Manager Bedrijfsvoering. Als Manager Bedrijfsvoering ben je verantwoordelijk voor het aansturen van de afdeling Financiën en voor het uitvoeren van de staf-taken op het gebied van ICT / informatievoorziening en Facilitaire zaken / Inkoop. Als lid van het MT geef je mede richting aan de ontwikkeling van ons beleid, dat je vertaalt naar haalbare, pragmatische plannen.


De Manager Bedrijfsvoering is verantwoordelijk voor de volgende resultaatgebieden:

  • Het aansturen van de afdeling Financiën;
  • Als meewerkend voorman/vrouw voer je regie op de Planning & Control cyclus;
  • Zorgdragen voor het produceren van het jaarverslag, begrotingen en periodieke rapportages;
  • Het vervaardigen van (financiële) analyses;
  • Advisering op het gebied van financiën, ICT/informatievoorziening en facilitaire zaken;
  •  Beleidsmatig en projectmatig verantwoordelijk voor ICT/informatievoorziening en facilitaire zaken / Inkoop (niet vastgoed-gerelativeerd;
  • Het mede ontwikkelen en uitvoering geven aan taken op het terrein van Governance, dit in nauwe samenwerking en overleg met de bestuurder (borgen en controleren van de kernprocessen (planning en financiën, operationele proces, sturing en bewaking van risicomanagement en compliance);
  • Als MT-lid lever je een bijdrage aan het ontwikkelen van het totale beleid van DGW Rijssen;
  • Treasury;
  • Onderhouden contacten accountant, banken enz.

Wij vragen

Opleiding
HBO, WO
Ervaring
Ervaren (3-7 jaar), Zeer ervaren (>7 jaar)

Jouw profiel

  • Je beschikt over een relevante afgeronde Hbo-opleiding (BE/Bedrijfskunde);
  • Je hebt bij voorkeur enige jaren leidinggevende ervaring;
  • Je komt goed tot je recht in een functie met brede verantwoordelijkheid;
  • Je wilt graag in een kleine organisatie werken en je schakelt soepel tussen strategisch en operationeel niveau;
  • Je bent analytisch sterk. Je kunt als ‘meewerkend voorman/vrouw’ beleid ontwikkelen op jouw resultaatgebieden en je kunt een bijdrage leveren aan de voortgaande professionalisering die we willen maken;
  • Je bent intrinsiek gemotiveerd en streeft naar een goede balans tussen de inzet van financiële middelen en onze maatschappelijke opgave;
  • Je bent een echte verbinder, open en integer. Je stijl van leidinggeven is coachend en dienend, je wilt medewerkers laten groeien en zoveel mogelijk regie geven binnen hun eigen functie;
  • Je bent zakelijk en bedrijfsmatig in je aanpak en je spreekt mensen helder en duidelijk aan wanneer dat nodig is;
  • Je bent proactief, energiek en doortastend. Je houdt ervan op basis van degelijke argumentatie besluiten te nemen en je stuurt op resultaten;
  • Je beschikt over een goed bedrijfseconomisch inzicht; je bent goed thuis in financiële processen.
  • Je hebt overtuigingskracht, bent empathisch en invoelend en beschikt over een gezonde dosis humor;
  • Je komt goed tot je recht in een kleine organisatie waar de lijnen erg kort zijn en medewerkers elkaar goed kennen;
  • Je herkent je in de christelijke waarden die wij in ons dagelijks werk toepassen door om te zien naar elkaar en aandacht te hebben voor onze omgeving. In de communicatie met onze doelgroepen en het ontwikkelen van ons beleid hanteren wij de menselijke maat.

 

Wij bieden

Salaris
€ 25.000 - € 55.000
Functiegroep
Management
Contract
Vast
Dienstverband
Voltijds 36-40 uur, Deeltijd 32-36 uur
Aantal uur
32 - 36 uur

Arbeidsvoorwaarden Het betreft een functie voor 32-36 uur per week (88,9% - 100%). Schaal K CAO Woondiensten. De aanstelling geschiedt voor één jaar, met een proeftijd van twee maanden en met de intentie voor verlenging naar een contract voor onbepaalde tijd bij goed functioneren.

Contact

Over De Goede Woning Rijssen

De Goede Woning Rijssen is een lokaal sterk verankerde organisatie, die slagvaardig is en kwaliteit van dienstverlening en communicatie hoog in het vaandel heeft staan. De corporatie verhuurt en/of beheert 1.450 verhuur-eenheden. Het team bestaat uit 13 medewerkers.

De dagelijkse leiding is in handen van de directeur-bestuurder. De Raad van Commissarissen heeft een toezichthoudende en adviserende rol. De uitvoering en het beleid is verdeeld over drie afdelingen: Wonen, Bedrijfsvoering en Vastgoed.

Cultuur. Het slagvaardige team is erg betrokken bij de organisatie en de mensen voor wie DGW Rijssen er wil zijn. Ze zetten zich enthousiast in en voelen zich verantwoordelijk voor het geheel. De cultuur kenmerkt zich door een combinatie van Twentse nuchterheid, een open en vriendelijke inslag en een sterk wij-gevoel. De beperkte omvang van de organisatie zorgt voor korte lijnen en een zeer collegiale sfeer; we steken samen de handen uit de mouwen en helpen elkaar uit de brand als dat nodig is.

Solliciteer direct

Filter corporatie-banen