Ben je cijfermatig sterk? Word jij blij van een kloppende administratie en heb je oog voor detail? Dan is WSZ wellicht op zoek naar jou!

Medewerker Bedrijfsadministratie
(20 tot 24 uur per week)

Wat ga je doen?
In deze functie ben je verantwoordelijk voor het up-to-date houden van de financiële administratie. Dit doe je onder andere door:

• controleren en verwerken van inkoopfacturen en zorgdragen voor tijdige betaling;
• het uitvoeren van de dagelijkse financiële administratie (debiteuren- en crediteurenadministratie);
• verwerken van bankafschriften en zorgen voor een juiste aansluiting met het grootboek;
• het voeren van de servicekostenadministratie;
• het uitvoeren van het maandelijks afsluit- en controleproces ter voorbereiding van de verschillende rapportages;
• het ondersteunen bij de projectadministratie van de afdeling Vastgoed;
• proactief bijdragen aan de verbetering van financiële processen.

Hoe doe je dat?
Je werkt nauw samen in een klein team van 4 medewerkers. Samen zorgen jullie voor het behalen van de afgesproken resultaten en de deadlines. Je bent gericht op kwaliteit, maatschappelijke betrokkenheid, samenwerking en dienstverlening. Je hebt er talent voor om je financiële kennis op een eenvoudige manier uit te leggen aan niet-financiële collega’s. Uiteraard registreer en administreer je alles wat je doet en afspreekt zorgvuldig in ons systeem. Het vervangen en ondersteunen van collega’s binnen je team is voor jou een vanzelfsprekendheid, want hierdoor waarborg je samen de continuïteit en de klantgerichtheid.

Wie zijn wij?
We verhuren circa 3.800 woningen in De Kempen (gemeenten Bergeijk, Bladel, Eersel en Reusel-De Mierden) aan mensen met een bescheiden inkomen. Het is mede onze taak om te zorgen dat er voldoende betaalbare woningen in De Kempen blijven. Ook voor mensen die extra aandacht nodig hebben. Nieuwe woningen bouwen we met oog voor de toekomst, dus zo energiezuinig mogelijk.

Wat bieden wij?

• een verantwoordelijke en zelfstandige functie in een prachtige werkomgeving (De Kempen);
• een fijne werkplek op kantoor en een zit-sta bureau, een laptop en een smartphone;
• naast leuke collega’s, een informele en sociale cultuur en alle ruimte om jezelf (persoonlijk) te ontwikkelen;
• een jaarlijks persoonlijk opleidingsbudget dat je kunt inzetten voor jouw loopbaanontwikkeling (bij ons of ergens anders);
• prima arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Woondiensten (de functie is ingedeeld in schaal G; dit betekent concreet een maandsalaris tussen € 3.226,- en € 4.278,- bruto bij een 36-urige werkweek (volgens CAO 2024);
• een pensioenregeling waarvan 2/3 van de premie door ons wordt betaald;
• ontspanning na inspanning: ruim 5 weken vakantie (189,8 uren per jaar bij 36 uur werken);
• een vitaliteitsbudget, leasefietsregeling en gratis fruit;
• een actieve personeelsvereniging die regelmatig leuke activiteiten organiseert.

 Wat vragen wij?

• een afgeronde MBO niveau 4 opleiding in een financieel administratieve richting;
• 2-3 jaar ervaring bij een woningcorporatie in een soortgelijke functie is fijn, maar wij staan ook open voor ambitieuze starters;
• Je kunt goed overzicht houden, plannen en organiseren en je bent proactief;
• Je hecht waarde aan het leveren van een bijdrage aan de maatschappij;
• Je bent een zelfstandige teamplayer en analytisch ingesteld;
• Je communiceert open en duidelijk en je hebt een gezonde dosis humor;
• Je hebt veel kennis van (bij voorkeur) Viewpoint en MS Excel.

Heb jij belangstelling voor deze vacature?
Dan ontvangen wij graag jouw curriculum vitae met motivatiebrief. Je kunt je sollicitatie per mail richten aan personeelszaken@wsz.nl uiterlijk op 5 april 2025 Voor inhoudelijke vragen over deze vacature kun je contact opnemen met Pleun Castelijns (06-89973429) medewerker bedrijfsadministratie. Krijg je haar niet meteen te pakken, spreek gerust iets in of stuur een bericht, dan belt ze je terug. De kennismakingsgesprekken vinden plaats op 10 april en/of 15 april a.s.

Een selectieassessment, referentiecheck en drijfverenanalyse kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure. Acquisitie is niet nodig; we nemen zelf contact op met bureaus als we hulp kunnen gebruiken.