adviseur planning en control specialiteit treasury

Fulltime Laurentius
  • Loevesteinstraat, 4834 ED Breda, Nederland Op kaart bekijken
  • Geplaatst op: 25 januari 2023
  • Reageer voor: 7 februari 2023
E-mail vacature
  • Delen:

Vacaturedetails

  • Salaris Per maand
  • Minimum salaris 4367
  • Maximum salaris 5903
  • Ervaring Meer dan 2 jaar
  • Opleiding WO
  • Functiegroep Planning & Control
  • Verloopdatum 07-02-2023

Vacaturebeschrijving

Om onze afdeling Planning en Control verder te professionaliseren en versterken, zijn we op zoek naar:

Adviseur planning en control specialisatie treasury

(36 uur per week)

Laurentius staat voor mooie uitdagingen! We zitten volop in de investeringsfase rondom verduurzaming en het verbeteren van het woongeluk voor onze bewoners. We doen dit met enorm veel energie om te verbeteren. We leren elke dag bij. Belangrijk dat we dit proces kunnen financieren en monitoren. Team planning en control levert hier een bijdrage aan vanuit hun analytische kwaliteiten, oplossingsvermogen, adviesfunctie en kritisch blik. P&C richt zich met name op de monitoring, analyse, toelichting en beleidsvorming op de financiële positie van Laurentius. Waarbij binnen het team Roel zich richt op fiscaliteitsvraagstukken en Ron en jij je richten op de vraagstukken verbonden aan treasury. Daarnaast pak je zelfstandig de nodige zaken op zoals interne controles en werkzaamheden rond begroting en controles op de verslaglegging.

Hoe ziet jouw dag eruit?

Gisteren was je thuis aan het werk maar vandaag werk je op kantoor om samen met je collega’s Ron en Roel de lopende zaken te bespreken en af te stemmen. Even koffie halen en dan aan de slag.

Je start de dag met een overleg met Roel en Ron over de lopende zaken. Roel geeft een update over lopende fiscale zaken en externe ontwikkelingen vanuit de fiscale commissie en de gevolgen die ze kunnen hebben. Verder geeft hij een terugkoppeling vanuit de Investeringscommissie over een aankomend nieuwbouwproject. Ook heeft hij voor een aankomend renovatieproject een doorrekening gemaakt voor de vereiste financiële toetsen. Morgen na de lunch werpen jij en Ron hier een kritische blik op en geven Roel feedback. Ron vertelt over welke leningen er binnenkort worden aangetrokken. Monitoring van de kasstromen blijft hierbij belangrijk zodat er op tijd kan worden ingegrepen als zaken gaan afwijken van de prognose. Ook is hij bezig met de aanlevering naar de taxateur van de benodigde informatie voor de marktwaarde waardering van ons bezit. Dit is zoals altijd een forse klus. Ron vraagt jou om een deel van deze klus voor te bereiden. Aan het einde van de ochtend zit je samen om een verdeling van de taken te maken. Jij hebt gisteren een analyse gemaakt van de eerste conceptversie van de periodieke managementrapportage. Er zijn wat zaken die je opvallen. Deze week spar je hierover met een aantal collega`s binnen de teams Vastgoed en Wonen. Met de ontvangen feedback van Ron en Roel kun je ook een terugkoppeling geven aan de financiële administratie. Verder heb je wat vragen ontvangen vanuit de organisatie over voorgenomen verkopen van woningen. Je bent gevraagd om inventief mee te denken omdat deze verkopen anders zijn dan anders. Hier duik je morgen in. Ook vertel je hoe je met de teamleider sociaal beheer de aanpak van een intern controleplan hebt doorgenomen. Je bespreekt dit even met Ron en Roel zodat je vanmiddag een gezamenlijk standpunt kunt geven. Fijn, zo’n week met zoveel diversiteit en uitdagingen!

Wij zoeken iemand die:

  • Een tweede of derde loopbaanstap wil maken en zich verder wil ontwikkelen.
  • Leergierig is en proactief. Je denkt in kansen en oplossingen!
  • Een grote affiniteit heeft met het analyseren van cijfers en met grote interesse of ervaring in treasury. Je draait je hand niet om voor het maken van een intern controleplan.
  • Een verbindende rol speelt binnen de organisatie, een helicopterview heeft en energie krijgt van anderen helpen om tot de kern van een vraagstelling te komen. Je werkt klantgericht en vanuit een professionele werkhouding.
  • Niet klakkeloos regels opvolgt. Je hebt plezier in het toepassen van regels en afspraken vanuit de bedoeling.
  • Het leuk vindt om een bijdrage te leveren aan ons maatschappelijk doel: namelijk een goed en betaalbaar thuis voor onze bewoners.
  • WO werk- en denkniveau heeft met een relevante opleiding (gericht op Finance & Control bij voorkeur aangevuld met een opleiding treasury of de bereidheid om daarin een opleiding te gaan doen).

 Wij bieden:

  • Een contract voor een jaar (bij goed functioneren ga je daarna over naar een contract voor onbepaalde tijd).
  • Salaris is afhankelijk van je werkervaring en opleiding. Heb jij de benodigde kennis, vaardigheden en competenties al in huis? Dan betalen wij jou in salarisschaal K van de CAO-Woondiensten (€ 4.367,- tot € 5.903,-). Is dit niet het geval dan ligt je salaris tussen € 3.969,- en € 5.361,- (salarisschaal J).
  • 2% uitkering in januari.
  • Flexibel in te richten werktijden.
  • Loopbaangerichte ontwikkelingsmogelijkheden via je eigen individueel loopbaanbudget.
  • Aandacht voor jouw welzijn door middel van o.a. stoelmassages, fietsplan, korting en fiscaal voordeel op sportabonnementen, mogelijkheid tot aankopen verlof.

Procedure

Wil je meer weten over de functie?

Bel of mail met Ron Franchimont, adviseur planning en control & treasurer, via 06 35130414, r.franchimont@laurentiuswonen.nl.

Of met onze adviseurs personeelszaken Marloes van der Meeren via 06- 10 27 10 65 of Marjolein de Boer via /06-23 61 08 03. E-mailen kan via personeelszaken@laurentiuswonen.nl.

Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.

De gesprekken vinden plaats op maandag 13 februari.

Andere interessante vacatures

Scroll naar top